Tyto dohody upravuje zákoník práce v § 74 a násl. Na základě dohody o pracovní činnosti je možné vykonávat práci pouze v rozsahu poloviny stanovené týdenní pracovní doby (tj. maximálně 20 hodin týdně). Podle ustanovení § 76 odst. 3 zákoníku práce se dodržování sjednaného a nejvýše přípustného rozsahu poloviny Poslal mi smlouvu o rozvázání pracovníhopoměru, ale v té místo odstupné bylo uvedeno "odměna". Bohužel mě nenapadlo, že je to rozdíl a tak jsem dohodu o rozvázání pracovního poměru podepsala. Dostala jsem tedy částku 5x průměrná hrubá mzda a ještě zkrácenou o sociální a zdravotní pojištění. Zrušení pracovního poměru, výpověď zaměstnancem ve zkušební době - vzor, formulář, tiskopis zdarma ke stažení online ZRUŠENÍ PRACOVNÍHO POMĚRU VÝPOVĚĎ ZAMĚSTNANCEM VE ZKUŠEBNÍ DOBĚ. dle § 65 an. zákoníku práce název. a sídlo zaměstnavatele Věc: Zrušení pracovního poměru ve zkušební době Dohoda o rozvázání pracovního poměru. Vzor dohody o rozvázání pracovního poměru dle § 49 zákoníku práce. Dohoda o skončení pracovního poměru. V dohodě o mlčenlivosti je možno ujednat, že tento závazek platí i po dobu po skončení pracovního poměru – záleží však na obou stranách, jakou dobu trvání této povinnosti sjednají. Bývalý zaměstnanec tak stále může odpovídat za škodu, kterou by prozrazením určitých skutečností mohl způsobit. Vzor Dohoda o rozvázání pracovního poměru je řízen právem účinným v roce 2022 a pokud potřebujete kompletnější rozsah a navazující dokumenty, pak doporučujeme využít nejoblíbenějšího produktu Smlouvy a vzory podání 2022 (na CD nebo ke stažení). Prodávající: LEGIS.CZ s.r.o. Produkt: Vzor Dohoda o rozvázání pracovního poměru (2023) Datum nákupu: 2.1.2024 15:23:00. Cena celkem: 99 Kč. (Rozpis: 81,80Kč bez DPH + 21% DPH 17,20Kč = celkem 99Kč) Platba je rychlá a bezpečná, provádíte ji platební kartou s využitím platební brány ČSOB a.s..

Dohoda o ukončení pracovního poměru – vzor. Pokud si zcela netroufáte sepsat dokument pro návrh na ukončení pracovního poměru sami, je možné vyhledat na internetu pro tzv. výpověď dohodou vzor ke stažení. Ačkoliv je pro ukončení pracovního poměru dohodou vzor snadno dostupný, je nezbytné si zkontrolovat, zda obsahuje

Od 1. října zaměstnavatel musí zaměstnance informovat do 7 kalendářních dní od vzniku pracovního poměru (vznik = den nástupu do práce sjednaný v pracovní smlouvě). Došlo ke zkrácení lhůty. Do konce září se informovalo do jednoho měsíce od vzniku pracovního poměru. d5Q9s.
  • k5tix6u1fx.pages.dev/936
  • k5tix6u1fx.pages.dev/909
  • k5tix6u1fx.pages.dev/713
  • k5tix6u1fx.pages.dev/840
  • k5tix6u1fx.pages.dev/125
  • k5tix6u1fx.pages.dev/756
  • k5tix6u1fx.pages.dev/617
  • k5tix6u1fx.pages.dev/315
  • k5tix6u1fx.pages.dev/675
  • k5tix6u1fx.pages.dev/32
  • k5tix6u1fx.pages.dev/681
  • k5tix6u1fx.pages.dev/948
  • k5tix6u1fx.pages.dev/122
  • k5tix6u1fx.pages.dev/379
  • k5tix6u1fx.pages.dev/682

    • dohoda o rozvázání pracovního poměru vzor ke stažení